Polski Express

Jesteś zainteresowany pracą w Europie? Czy kiedykolwiek myślałeś o rozpoczęciu działalności gospodarczej? Jesteśmy tu aby pomóc! FÁS organizuje Europejskie Dni Pracy i Informacji w Galway. Wszystkie osoby zainteresowane uzyskaniem informacji na temat możliwości zatrudnienia i warunków życia i pracy w krajach Unii Europejskiej zapraszamy do odwiedzenia Europejskich Dni Pracy i Informacji organizowanych przez FÁS International Employment Services i FÁS Employment Services, Galway.

  czytaj całość >>

Dziś ciąg dalszy o tym, jak nie stać się autorem własnego niepowodzenia w poszukiwaniu pracy, jak uniknąć najczęstszych błędów i wyróżnić się wśród kandydatów. 1. Przygotujmy się do interview. Absolutne minimum to znajomość własnego CV, opisu stanowiska, o które się ubiegamy, umiejętność wykazania na przykładach, że posiadamy wymagane kompetencje. Przygotujmy sobie odpowiedzi na typowe pytania rekrutacyjne (odsyłam do wcześniejszych odcinków cyklu), poczytajmy na temat firmy, która zaprosiła nas na rozmowę, sprawdźmy dokładnie czas i miejsce spotkania (spóźnienie się na rozmowę kwalifikacyjną to błąd kardynalny, niestety zdarza się kandydatom nazbyt często, z bardzo błahych powodów). Zadbajmy o profesjonalny i schludny wygląd w myśl zasady „jak nas widzą tak nas piszą”, czy angielskiego powiedzenia „dress to impress”. Kandydaci nieprzygotowani (a doświadczony rekruter pozna to od razu) na starcie przekreślają własne szanse.   czytaj całość >>

Wysłaliśmy kilkaset CV bez żadnej odpowiedzi, na każdym interview żegnani jesteśmy słowami "dziękujemy, zadzwonimy", po czym zapada jednostronna cisza, dochodzimy do ostatniego etapu rekrutacji, ale pracę zawsze dostaje ktoś inny. Brzmi znajomo? Niestety, często sami jesteśmy współautorami własnego niepowodzenia. Dziś o najpopularniejszych błędach popełnianych przez poszukujących pracy z perspektywy osoby rekrutującej.   czytaj całość >>

Networking, najkrócej, to nawiązywanie i podtrzymywanie znajomości, które mogą nam pomóc w budowaniu kariery. Nie mylmy go ze zjawiskiem „załatwiania pracy po znajomości”. Aby uprawiać skuteczny networking wcale nie trzeba być duszą towarzystwa ani bywalcem bankietów. Wystarczy zacząć od własnych znajomych z pracy lub osób, z którymi spotykamy się na gruncie towarzyskim. Trzeba być otwartym na informacje, które mogą okazać się pomocne przy poszukiwaniu pracy i świadomie budować relacje z ludźmi.   czytaj całość >>